站在2012年，回望2011年，没有虚度的每一年，总想留下些什么……
当金怡书记，我们的退管会主任站上2011年黄浦区退休教工健身康乐行优秀组织奖领奖台时，我们欣然写下了三点体会：
一、领导的执着 赛事的丰富
区教育退管会组织的康乐行健身活动，由于局各级领导，尤其是退管会、退协历任领导的执着，与赛事丰富活动的吸引力和生命力，坚持了长达十年之久。我们不会忘记十年前，当黄浦第一轮两区撤二建一后，当时的此项赛事的组织者和指导者钱向阳老师以他的个人魅力及教育退管会强大后盾的支持，感动着一些学校的退管会专兼职干部和对赛事资助的校长们，有些“草根”的赛事坚持了下来。几年前，此项赛事由于局和退管会经费投入的给力，从当初只有三个项目，发展到如今的十多项，并有了正儿八经的赛事开幕式和工作总结表彰会，有头有尾，而一举成为市内退休教职工“十大特色活动”之一，成为提高我区离退休教工生活质量和幸福指数的重要内容。因为退管会领导的重视和执着，激励着我们基层学校的坚持、努力和参与。我们的教育退管会是一个受广大离退休教工欢迎的、踏踏实实办实事、好事的、有战斗力的团队。为此康乐行健身活动组织了十年，光明中学认认真真地参加了十年，并可以说年年获得“优秀组织奖”。
局退管会、退协领导的执着，提供给了大家这么一个良好的体锻平台和活动的舞台，我们没有理由不参加。那么我们学校领导的支持和执着，则是使我校参与此项活动的积极性得以延续才有可能。从当初学校一以贯之地赞助，冠以“光明杯”的赛事也延续了好几届，其中也经历了光明老校长到新任年轻校长的更替，从赛事的赞助上也领略到了光明中学领导关心老龄工作、关爱老年体育事业的一份执着、责任和热忱。如今年轻的党支部书记金怡兼任着退管会主任，就一直很明确地指示和指导离退休教工要积极参加康乐行各类赛事。她认为：一方面通过积极地体锻可以促进老教师的身体健康，提高老人们生活的质量；另一方面也可以弥补学校在组织这方面活动跟不上大家需求的缺憾，并增加了一个层次相互间的关心。通过脚踏实地的体锻工作，学校可以努力满足离退休教工日益增长的精神和物质文化的需求，开拓和谐校园建设的新局面。她于去年被评为“优秀组织者”。
二、群众的支持 广泛的参与
学校退管会把自觉参与体锻提高到学校“两个文明”和“和谐校园”建设的高度来认识。当年在职时体锻健身的积极分子，今天退休后又成为教育退管会组织的康乐行赛事的爱好者、参与者和中坚力量。学校能理解老同志们退休后的心情：一怕“人走茶凉”，缺少关怀；二怕孤单寂寞，缺少活动。学校退管会又顺应民意，一如既往地努力、积极地组织着大家参加各类文体活动。区教退会组织了十年的各项赛事，一直成为学校积极考虑和参与的宝贵内容，我校决不会轻易放弃每一次体育比赛的机会。
十年来，随着赛事的增多，从最初的三项增加到如今的十多项，从半年扩展到全年，几乎月月有赛事，我校参赛的人次和获奖的人次也是逐年增多，而进入常态。今年康乐行大小比赛总项目有二十二项，我校参与了二十项，参与率高达91%；参与项的获奖数达十四项，项目获奖率达70% 参与总人次有四十五人次，获奖人次达二十九人次，人次获奖率达64%。可以说人员满满，人才济济，体现的是老有所为，老有所乐。
三、 宣传的到位 奖励的促进
做退管会工作，我们也时常从精神的鼓励和物质的奖励两个方面来考虑一些问题，那就是宣传的到位和奖励的促进，既讲大道理，也给些小实惠，以此来调动大家参与的积极性。
我们这一代人都认同“发展体育运动，增强人民体质”、“身体是革命的本钱”、“磨刀不误砍柴功”等朴素的道理。学校每年在动员大家报名时也时常宣传这些道理和体育健身的知识，通过发放的通知、返校活动日的会议来宣传目的性、重要性，并具体告知每次赛事的安排。当然也有的放矢动员和推荐有实力的爱好者，往往一次报名就把全年的参赛选手都安排好了。人选不成问题，有时还需说服报名多项的同志让位他人参赛，以照顾到参与面。这是宣传之一。
每年学校有几次返校日，康乐行赛事的盛况和成绩自然也成为我们返校会议宣传的必讲内容之一，让大家分享快乐的同时，也是对参与者的一种精神发扬。这是宣传之二。
光明的每一次康乐行赛事和活动，我们都会撰文报道，新闻最初报道在光明中学网站上，退管会的工作也应占据网站的一席之地，过后也会发表在《光明之友》校刊上，时而也会见著于《晚霞》报刊上。这是宣传之三。
每年教师节学校有聚餐会，在全校教职员工面前，我们退管会会集中表彰“老有所为”的优秀教工，那么其中60～70%是参与康乐行赛事获奖者的又一个“亮相”的平台。弘扬了先进，更是一次战果的分享和总结。这是宣传之四。
光明人有一句至理名言：“今日我以光明为荣，明日光明以我为荣”。那么每年这天的表彰也表明了一点：光明教工在职时我以光明为荣，退休后光明可以以我为荣！因为退休后大家可以在更广阔的天地间为光明增光添彩，退休后获得的各级各类奖励、表彰，人们不一定记得住张三李四，给人们印象更深的应该是“光明中学的老师”获奖了！
参赛前，某些项目学校还组织训练，如乒乓、射击、八十分等开展练兵和选拔赛。时而我们还会组织小型多样的学校健身活动，借助于格致体育俱乐部、活动中心、兄弟学校等场地的支持。
赛事十年，学校涌现出了许多的积极分子，每年教退会只给有限的“健康老人”之类的个人表彰名额，杯水车薪。为了达到表彰最大的促进作用，又不能任人唯亲，那么只能以成绩和“资历”来说话。我校对参与者有一个分类统计：每年参赛情况，获奖情况历历在目。好中选优、论资排辈地推荐，倒也服人！
物质的奖励虽然不多，但却不可少。每次参加比赛，我必到场，既是一种关心，也是一种促进，更为把学校的温暖和奖励亲手送到每个人的手中；教师节的表彰会我们也给予一定的奖励，则是对获奖者的又一次首肯。当然老师们不会为这而来。但作为学校应该要考虑到，体现的是“人走茶未凉”！
